Resmi Gazete'de yayımlanan yeni torba yasa maddeleri: Emekli zammı, ikramiye, işçiye kadro...
Ekonomiye ilişkin pek çok düzenlemeyi içeren Torba yasa maddeleri gündemdeki yerini koruyor. Kamu alacaklarının yapılandırılmasını içeren kanun teklifi kabul edildi. Türkiye Büyük Millet Meclisi tarafından kabul edilerek yasalaşan yeni torba yasa maddeleri arasında emekli maaşı ve bayram ikramiyesi zammı, geçici işçiye kadro ve gazi aylıklarının asgari ücret düzeyine çıkarılması gibi konular yer alıyor. Torba yasa maddeleri arasında EYT staj sigortası, 3600 günle kısmi emeklilik, sicil affı, Bağkur affı ve 500 gün prim eşitliğinin olup olmadığı merak konusu oldu. İşte 2023 Torba yasa maddeleri...
ABONE OL
- 1
Torba yasa maddeleri Türkiye Büyük Millet Meclisi tarafından kabul edildi. Resmi Gazete'de yayımlan Bazi Alacaklarin Yeniden Yapilandirilmasi Ile Bazi KanunlardaDeğişiklik Yapilmasina Dair Kanun Teklifi ile 31 Aralık 2022 tarihinden önceki borçlara yapılandırma imkanı sağlandı. Yeni torba yasa kapsamında en düşük emekli maaşı 7 bin 500 TL'ye ve emekli bayram ikramiyesi ise 2 bin TL'ye yükseldi. Gazilere asgari ücret düzeyinde aylık bağlanmasını içeren düzenleme ile deprem, yangın, sel gibi afetler ve tehlikeli salgın hastalıklarla mücadelede üstün fedakarlık gösterenlere Devlet Üstün Fedakarlık Madalyası verilecek. Birçok konuyu çözüme kavuşturacak olan düzenlemeye ilişkin olarak; "Torba yasada EYT staj sigortası, 3600 günle kısmi emeklilik, sicil affı, Bağkur affı ve 500 gün prim eşitliği var mı?" sorusuna yanıt aranıyor. İşte Torba yasa maddeleri ve içeriği…