Bakan Selçuk'tan kısa çalışma ödeneği açıklaması
Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanı Zehra Zümrüt Selçuk, "Yaptığımız yönetmelik değişikliği ile 'dışsal etkilerden kaynaklanan dönemsel durumları' da Kısa Çalışma Ödeneği kapsamına dahil ettik." dedi. Bakan Selçuk, Bu uygulama ile birlikte işyerinde üç ayı aşmamak üzere sigortalılara çalışamadıkları dönem için gelir desteği sağlandığını belirtirken, böylece işçileri ve işverenleri konjonktürel gelişmelerden kaynaklı yaşanabilecek durumlara karşı daha güçlü kıldıklarını vurguladı
ABONE OL
Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanı Zehra Zümrüt Selçuk, Resmi Gazete’de yayınlanan Kısa Çalışma Ödeneği ile ilgili açıklamada bulundu. Yönetmelik değişikliğiyle önemli bir düzenlemenin hayata geçirildiğini kaydeden Selçuk, düzenleme ile Kısa Çalışma Ödeneğinden faydalanma kararının daha esnek ve daha hızlı alınmasını sağlayacağını aktardı.
Bakanlık olarak istihdam piyasasındaki gelişmelerin yakından takip edildiğini paylaşan Selçuk, "Gelişmeleri değerlendirmek üzere işverenlerimizle ve çalışanlarımızla sık sık istişarelerde bulunuyoruz. İşçi ve işveren taraflarıyla gerçekleştirdiğimiz toplantılarda istihdam koruma tedbirleri gündeme geldi. Kısa Çalışma Ödeneği, genel ekonomik, sektörel, bölgesel zorlayıcı sebeplerle işyerindeki haftalık çalışma sürelerinin geçici olarak en az üçte bir oranında azaltılması veya süreklilik şartı aranmaksızın iş yerinde faaliyetin tamamen veya kısmen en az dört hafta süreyle durdurulması hallerinde istihdamı koruyan bir uygulamadır." dedi.