Yargıtay Haberleri
-
Gündem, 28 Mart 2022
Yargıtay o sözü hakaret saymadı
Cezaevi nakil aracında görevli komutana ‘adam değilsin’ diyen sanığa verilen mahkumiyet kararı Yargıtay’dan döndü. Yüksek Mahkeme; kişilere karşı söylenen rahatsız edici her sözün hakaret olmadığına, sanığın ‘adam değilsin’ hitabının kişinin onur, şeref ve saygınlığını rencide edici boyutta olmadığına hükmetti.
-
Gündem, 15 Mayıs 2022
Yargıtay'dan özel güvenlik kararı! 'Arama' yapabilir mi?
Yargıtay, Türkiye genelindeki sertifikalı yaklaşık 2 milyon özel güvenlik personeli flaş bir karara imza attı. Yüksek Mahkeme, özel güvenlik görevlisince yapılan aramanın hukuka aykırı olduğuna, bu arama işleminden elde edilen maddi delillerin hükme esas alınamayacağına karar verdi
-
Gündem, 12 Mayıs 2022
Yargıtay, Eren Erdem'in cezasını bozdu
Yargıtay 3. Ceza Dairesi, kapatılan Karşı gazetesine yönelik Fetullahçı Terör Örgütü (FETÖ) davasında yargılanan eski CHP milletvekili Eren Erdem'e, "silahlı terör örgütüne üye olmamakla birlikte bilerek ve isteyerek yardım etmek" suçundan verilen 4 yıl 2 ay hapis cezasını bozdu
Gündem, 09 Mayıs 2022
Yargıtay'dan Adana sıcağı kararı! Olağan...
Adana’da bir kişi yolda hareket halindeyken yanan otomobili için mahkemeye başvurdu. Otomobilinin bütün bakımlarını yetkili serviste yaptırdığını kanıtlayan ve bir kusuru bulunmayan adamın hak arayışında Yargıtay 6.Hukuk Dairesi, Adana’da hava sıcaklıklarının fazla olması nedeniyle aracın elektrik kablolarının görevini yitirip kısa devre yapmasının normal, aracın yanmasının da olağan olduğuna karar verdi.
Gündem, 11 Mart 2022
Yargıtay İçtihat Merkezi 2023'te açılacak
Yargıtay ve Avrupa Konseyince yürütülen proje kapsamında kurulacak, hukukçular ile vatandaşların kararlara daha kolay erişimine imkan sağlayacak Yargıtay İçtihat Merkezi, 2023'te faaliyete geçecek.
-
Sosyal Güvenlik, 19 Nisan 2022
Dikkat aylığınız kesilebilir
Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), iş kazası, meslek hastalığı veya hastalık sebebiyle çalışma gücünün yüzde 60’ını kaybedenlere malûl aylığı bağlıyor. Malûl aylığı alırken hiçbir işte çalışmamak gerekir. Çalıştığı tespit edilenlerin malûl aylığı kesilir. Yargıtay, iki yıl arayla bir yapımda 2’şer gün rol alan kişinin malûl aylığını kesen SGK’yı haklı buldu. Habertürk’ten Ahmet Kıvanç’ın haberi
-
Gündem, 11 Nisan 2022
HSK Yargıtay Cumhuriyet Savcısı Güre yaşamını yitirdi
İzmir Cumhuriyet Başsavcılığı görevinde de bulunan HSK Yargıtay Cumhuriyet Savcısı Kamil Erkut Güre (55), geçirdiği kalp krizi sonucu hayatını kaybetti.
-
Gündem, 11 Nisan 2022
Yazıcıoğlu soruşturmasında ailelerden talep
BBP Kurucu Genel Başkanı Muhsin Yazıcıoğlu'nun ölümüne ilişkin davada, aileler, kol altı uçuş gerçekleştiren 3 uçağın görüntülerinin incelenmesini talep etti
Sosyal Güvenlik, 09 Nisan 2022
Tazminatı alıp çalışmaya devam
Yaş dışındaki emeklilik koşullarını oluşturan 15 yıl sigortalılık süresi ve 3600 prim günüyle kıdem tazminatını alanlar aynı veya başka bir işyerinde yeniden çalışmaya devam edebilirler. Yargıtay’ın, kıdem tazminatını alarak işten ayrılanların çalışmaya devam etmelerinin yasaklanamayacağı yönünde kararları bulunuyor. Ahmet Kıvanç, Habertürk okurlarının sorularını yanıtladı
Sosyal Güvenlik, 08 Nisan 2022
İstemeyene SGK aylık bağlamaz
Sosyal Güvenlik Kurumu’ndan emekli aylığı, ölüm aylığı, iş göremezlik geliri vs bağlanabilmesi için yazılı talepte bulunulması gerekir. Gelir ve aylıkların beş yıl içinde istenmeyen kısmı zamanaşımına uğrar. Gecikilen bazı durumlarda ise hak tümüyle düşer. Habertürk’ten Ahmet Kıvanç, SGK’dan aylık ve gelir bağlatırken dikkat edilmesi gereken ayrıntıları yazdı
-
Sosyal Güvenlik, 31 Mart 2022
Rapor almadan işten istifa etmeyin
İşçi sağlık gerekçesiyle işten ayrıldığında kıdem tazminatını alabilir. Ancak, sağlığını gerekçe gösteren işçinin bu durumunu “sağlık kurulu raporu” ile kanıtlaması gerekir. Gerekli rapor almadan sağlığını gerekçe göstererek işten ayrılan işçi kıdem tazminatı hakkını yitirebilir. Habertürk’ten Ahmet Kıvanç, son Yargıtay kararları ışığında sağlık gerekçesiyle istifada dikkat edilmesi gereken ayrıntıları yazdı
-
Gündem, 24 Mart 2022
Yargıtay Başkanı'ndan "sosyal medya mahkemeleri" eleştirisi
Yargıtay Başkanı Mehmet Akarca, "Hukuk atmosferini zehirleyen bu yaygın ve güncel problem ciddiye alınmalı ve yapılacak yasal düzenlemelerle çözüme kavuşturulmalıdır" dedi
-
Sosyal Güvenlik, 23 Mart 2022
İşe girerken bunu sakın yapmayın
Bazı sektörlerde işverenin uğrayacağı olası zararlara karşı işe girişte işçiden senet alınıyor, gayrimenkule ipotek konulabiliyor. Rutin bir işlem gibi gösterilen bu uygulama işçi açısından çok büyük mağduriyetlere yol açabiliyor. İpoteğin kaldırılması için yıllar süren davalar söz konusu olabiliyor. Habertürk’ten Ahmet Kıvanç, işe girişte teminat niteliğinde senet ve ipotek veren çalışanları bekleyen riskleri yazdı
Gündem, 19 Mart 2022
Yargıtay: Düğün iptal olursa kapora geri ödenecek
Yargıtay 3. Hukuk Dairesi, düğün organizasyonu için düzenlenen sözleşmede yer alan 'Alınan kapora iade edilemez' şeklindeki hükmünün geçersiz olduğuna karar verdi. Emsal nitelikteki kararla, düğün için ödenen kapora; 30 gün öncesinden iptal edilse dahi iade edilecek.
Gündem, 16 Mart 2022
Bozdağ'dan 'iyi hal' tepkisi: Hiçbir gerekçe beni ikna edemez
Adalet Bakanı Bekir Bozdağ, TBMM Kadına Yönelik Şiddetin Araştırılması Komisyonu üyelerini kabul etti. Bozdağ, iyi hal indirimine karşı, "Buradan Yargıtay'ın değerli başkanı ve dairelerimizin değerli başkan ve üyelerine çağrıda bulunuyorum, iyi hal indirimindeki yaşanan sıkıntıları ancak Yargıtay'ımızın ortaya koyacağı içtihatlarla sağlıklı bir zemine oturtabiliriz" dedi
-
Sosyal Güvenlik, 12 Mart 2022
Eksik bordro haklı fesih sebebi
Kazançları bordroda eksik gösterilenlerin Sosyal Güvenlik Kurumu’na yatırılan primleri de düşük olduğu için, bu kişiler daha az emekli aylığına mahkûm oluyorlar. Kazancı bordroda eksik gösterilenler, iş akdini haklı fesih yaparak dava yoluyla kıdem tazminatını alabilirler. Yargıtay’ın bu yönde verilmiş kararları bulunuyor. Ahmet Kıvanç, Habertürk okurlarının sosyal güvenlik ve çalışma hayatı ile ilgili sorularını yanıtladı
-
Sosyal Güvenlik, 03 Mart 2022
Evden çalışırken sözleşmeye dikkat!
Evden çalışma hızla yaygınlaşırken, mevzuattaki boşluklar çalışanlar açısından bazı riskleri beraberinde getiriyor. Çalışma biçiminin sosyal güvenlik açısından hangi statüde değerlendirileceği konusundaki belirsizlik, emeklilik hakkını tehlikeye sokabiliyor. Yargıtay, evden çalışmaların hangi durumda 4/a, hangi durumda 4/b statüsünde değerlendirileceğine ilişkin önemli bir içtihat kararı verdi. Habertürk’ten Ahmet Kıvanç’ın haberi
-
Gündem, 18 Şubat 2022
Balyoz davasında mütalaa hazırlanacak
Yargıtay'ın Balyoz davasındaki bozma kararının ardından görülen duruşmada mahkeme heyeti, iddia makamındaki değişikliği göz önüne alarak bozma ilamı ve esasa ilişkin mütalaasını açıklaması için dosyanın savcıya gönderilmesine karar verdi
Gündem, 29 Ocak 2022
Yargıtay'dan tartışma yaratacak karar!
Yargıtay 2. Hukuk Dairesi, gece geç saatlerde başka bir erkekle mesajlaşan kadına hakaret eden kocanın tehdit ve sözlerini ‘tepki’ olarak değerlendirdi.