Yüksek ücret ödeyen işler
SİYASET ve kavga etmek için yaşayan insanların çoğunlukta olduğu bir toplumda farklı konularda yazmak hem keyifli hem de üzüntülü.
Keyifli, çünkü çoğunluğa katılmadığınız için mutlu oluyorsunuz ve farklı bir şeyler söylüyor olabilmenin verdiği tatmin var.
Üzüntülü, çünkü genellikle dedikleriniz rüzgârda savrulup uçuyor gibi oluyor.
Siyaset ve sürekli kavga, Türkiye’yi 21’inci yüzyılın dışına savurduğu gibi, bizleri bu çağın konularını unutmaya da zorluyor.
Aylardır bu köşede yeni teknolojiler ve bunların özellikle medya ortamlarına uygulanışı üzerine yazıyorum.
Çok önceden değinmeye başladığım konulardan bir tanesi de data kullanımının önemi ve data bilim insanlarının işimiz açısından kaçınılmazlığıydı.
Bir dizi yazıda, örneğin “İlgi Çekmek” (29 Mayıs 2014), “Medyada Müşteri Memnuniyeti” (21 Eylül 2014) ve “Medyada Kesin Başarının Sırrı” (13 Eylül 2014) yazılarında, özellikle medya işinde data kullanarak yayın yaparsak ve “predictive analytics” denilen nispeten yeni bilim dalını kullanırsak müşterilerimizi ve bizim müşterilerimiz olan okuyucuyu tanıyıp onlara istediklerini verebileceğimizi yazdım.
Medyayı 21’inci yüzyıla taşıyacak, hatta yeni çağa da ulaştıracak yeni sistemler içinde data analizi daima içselleştirilmiş durumda.
Yani seçilecek içerik yönetim sistemlerinde data analizleri zaten var.
Sadece medyada değil, hangi işkolunda olursanız olun bu bilim dalını mutlaka kullanmanız gerekiyor ki başarılı olabilesiniz.
Data analizinin ve geleceği tahmin etmenizi sağlayan analizlerin büyük bir iş dalı haline geleceği, en azından yılın başından itibaren belliydi.
Ben yazılarımla gençlere bu işareti de vermek istemiştim.
Nitekim kariyerlerle ilgili olan www.dice.com ’da 2015 ücret araştırması yayınlandı.
Yüksek ücret ödeyen pozisyonlar sıralaması yapmışlar ve sıralanan 30 pozisyonun içinde data analiz sistem kurucuları ve analistleri, neredeyse listenin tümünü işgal etmiş durumda.
Özellikle fazla pahalı olmayan bilgisayarlardan yoğun datalara ulaşma ve yararlanma imkânını veren “hadoop sistemi” kaynaklı pozisyonda çalışanlar, yüksek ücret alıyorlar.
Türkiye’de de bu konuda büyük potansiyel var ve bu işi yapabilecek birikim de gençlerimizde bulunuyor.
Türk sanayicisinin ve medya kuruluşlarının data kullanarak iş yapmayı bir an önce benimsemeleri lazım ki bu gençler de kendilerine uygun ve iyi ücret veren çalışma ortamları bulabilsinler.
