Koç Holding toplumsal cinsiyete dayalı eşitsizliklerle mücadele amacıyla teknoloji ve inovasyon alanında eşitlik seferberliği başlattı. Bu kapsamda düzenlenen basın toplantısında konuşma yapan Genel Müdürler kararlılık mesajları verirken “Toplumsal cinsiyet eşitliği bir kadın meselesi değil, insan hakları meselesidir” anlayışının altını çizdi. Şirketler hazırladıkları projeler kapsamında beş yılda 500 bin kişiye ulaşmayı hedefliyor.

BAKMADAN GEÇME