Kurban Bayramınız kutlu olsun
Toplam 2 milyon kamu çalışanını ilgilendiren toplu görüşmeler 15 Ağustos'ta başlıyor. Maliye'nin 2010 yılı memur ücretlerine yüzde 5.5 artış planına tepki gösteren memurlar, pazarlık masasına ilginç taleplerle oturacak. Memurlar, yeni doğan bebeğin bakımını tek başına üstlenmek zorunda kalan eşlerinin yükünü hafifletmek için 3 günlük doğum izninin 5'e çıkarılmasını, alışveriş çeki verilmesini ve olumsuz sicil notuna itiraz hakkı isteyecek.

% 5.5 ZAMMA İMZA ATMAYIZ

Hükümet, ücretlerine yüzde 8.5 zam yaptığı işçinin ardından şimdi de memurla masaya oturmaya hazırlanıyor. Toplu görüşmeler bu yıl ilk kez Memur-Sen başkanlığında yürütülecek. Maliye, 2010 yılı için memur ücretlerine en fazla yüzde 5.5 zam yapabileceğini açıkladı. Maliye'nin 6 aylık dönemler halinde toplam yüzde 5.5 zam planına göre, en düşük memur ücreti 60 lira zam görecek. Aile ve çocuk yardımıyla birlikte en düşük memurun ücreti de bin 278 lira olacak. Memur-Sen Genel Başkanı Ahmet Gündoğdu ise böyle bir teklife imza atmayacaklarını söyledi. Memur-Sen Genel Sekreteri ve Sağlık Sen Genel Başkanı Mahmut Kaçar da, krize karşı açıklanan paketlerin dar gelirliye yansımadığını ifade ederek, "Çalışanları desteklemek için vergi indirimi, alışveriş çeki istiyoruz. Eğitim, sağlık ve güvenlik alanlarında da kamuya yeni personel alınmalı" diye konuştu.

EMEKLİYE YANSIMALI

Memurun mutfağındaki enflasyonun çok daha yüksek olduğunu belirten Kaçar, "Enflasyon oranında bir artış yeterli değil. Ek ödemelerde düzeltme yapıldı ancak emeklilere yansımadı. Emeklilere de yansımasını isteyeceğiz" dedi. Memurlar, görüşmelerde kamuoyunda tartışmalara neden olan, "tam gün yasası"na ilişkin çekincelerini de dile getirecek. Meclis'ten çıkan yasanın destek verdikleri tasarı olmadığını belirten Memur Sen Genel Sekreteri Mahmut Kaçar, şu değerlendirmede bulundu: "Yasa ile çalışma koşulları yeniden düzenlendi. Ücretlerdeki tavan artışı emekliliğe de yansıyacaktı. Ancak ihtiyacımıza veren bir yasa olmadı. Tam gün yasası ve sözleşmeli personel konusundaki itirazlarımızı da dile getireceğiz."
SABAH

Değerli Haberturk.com okurları.

Haberturk.com ekibi olarak Türkiye’de ve dünyada yaşanan ve haber değeri taşıyan her türlü gelişmeyi sizlere en hızlı, en objektif ve en doyurucu şekilde ulaştırmak için çalışıyoruz. Yoğun gündem içerisinde sunduğumuz haberlerimizle ve olaylarla ilgili eleştiri, görüş, yorumlarınız bizler için çok önemli. Fakat karşılıklı saygı ve yasalara uygunluk çerçevesinde oluşturduğumuz yorum platformlarında daha sağlıklı bir tartışma ortamını temin etmek amacıyla ortaya koyduğumuz bazı yorum ve moderasyon kurallarımıza dikkatinizi çekmek istiyoruz.

Sayfamızda Türkiye Cumhuriyeti kanunlarına ve evrensel insan haklarına aykırı yorumlar onaylanmaz ve silinir. Okurlarımız tarafından yapılan yorumların, (yorum yapan diğer okurlarımıza yönelik yorumlar da dahil olmak üzere) kişilere, ülkelere, topluluklara, sosyal sınıflara ırk, cinsiyet, din, dil başta olmak üzere ayrımcılık unsurları taşıması durumunda yorum editörlerimiz yorumları onaylamayacaktır ve yorumlar silinecektir. Onaylanmayacak ve silinecek yorumlar kategorisinde aşağılama, nefret söylemi, küfür, hakaret, kadın ve çocuk istismarı, hayvanlara yönelik şiddet söylemi içeren yorumlar da yer almaktadır. Suçu ve suçluyu övmek, Türkiye Cumhuriyeti yasalarına göre suçtur. Bu nedenle bu tarz okur yorumları da doğal olarak Haberturk.com yorum sayfalarında yer almayacaktır.

Ayrıca Haberturk.com yorum sayfalarında Türkiye Cumhuriyeti mahkemelerinde doğruluğu ispat edilemeyecek iddia, itham ve karalama içeren, halkın tamamını veya bir bölümünü kin ve düşmanlığa tahrik eden, provokatif yorumlar da yapılamaz.

Yorumlarda markaların ticari itibarını zedeleyici, karalayıcı ve herhangi bir şekilde ticari zarara yol açabilecek yorumlar onaylanmayacak ve silinecektir. Aynı şekilde bir markaya yönelik promosyon veya reklam amaçlı yorumlar da onaylanmayacak ve silinecek yorumlar kategorisindedir. Başka hiçbir siteden alınan linkler Haberturk.com yorum sayfalarında paylaşılamaz.

Haberturk.com yorum sayfalarında paylaşılan tüm yorumların yasal sorumluluğu yorumu yapan okura aittir ve Haberturk.com bunlardan sorumlu tutulamaz.

Haberturk.com yorum sayfalarında yorum yapan her okur, yukarıda belirtilen kuralları, sitemizde yayınlanan Kullanım Koşulları'nı ve Gizlilik Sözleşmesi'ni peşinen okumuş ve kabul etmiş sayılır.

Bizlerle ve diğer okurlarımızla yorum kurallarına uygun yorumlarınızı, görüşlerinizi yasalar, saygı, nezaket, birlikte yaşama kuralları ve insan haklarına uygun şekilde paylaştığınız için teşekkür ederiz.

BU EKRANI KAPATMAK İÇİN TIKLAYIN!
SEN DE DÜŞÜNCELERİNİ PAYLAŞ!(16)
* Yorum kurallarını okumak için tıklayınız!