Habertürk
    Takipde Kalın!
      Günlük gelişmeleri takip edebilmek için habertürk uygulamasını indirin

        ARÇELİK A.Ş.( Kurumsal Yönetim Bilgi Formu )

        İlgili Şirketler []

        İlgili Fonlar []

        Türkçe

        1. PAY SAHİPLERİ

        1.1. Pay Sahipliği Haklarının Kullanımının Kolaylaştırılması

        Yıl boyunca şirketin düzenlediği yatırımcı konferans ve toplantılarının sayısı

        2023 yılında yurt içi ve yurt dışında 10 adet yatırımcı etkinliğine katılım sağlanmış olup, 327 adet yatırımcı ve analist görüşmesi gerçekleştirilmiştir. Ek olarak yıl boyunca 4 adet finansal sonuçlara ilişkin telekonferans düzenlenmiştir.

        1.2. Bilgi Alma ve İnceleme Hakkı

        Özel denetçi talebi sayısı

        -

        Genel kurul toplantısında kabul edilen özel denetçi talebi sayısı

        -

        1.3. Genel Kurul

        İlke 1.3.1 (a-d) kapsamında talep edilen bilgilerin duyurulduğu KAP duyurusunun bağlantısı

        https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1115318

        Genel kurul toplantısıyla ilgili belgelerin Türkçe ile eş anlı olarak İngilizce olarak da sunulup sunulmadığı

        Evet, sunulmuştur.

        İlke 1.3.9 kapsamında, bağımsız üyelerin çoğunluğunun onayı veya katılanların oybirliği bulunmayan is¸lemlerle ilgili KAP duyurularının bag?lantıları

        Bu nitelikte bir işlem bulunmamaktadır.

        Kurumsal Yönetim Tebliği (II-17.1) madde 9 kapsamında gerçekleştirilen ilişkili taraf işlemleriyle ilgili KAP duyurularının bağlantıları

        Bu nitelikte bir işlem bulunmamaktadır.

        Kurumsal Yönetim Tebliği (II-17.1) madde 10 kapsamında gerçekleştirilen yaygın ve süreklilik arz eden işlemlerle ilgili KAP duyurularının bağlantıları

        Yaygın ve süreklilik arz eden ilişkili taraf işlemleriyle ilgili açıklamaya https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1114515 adresinden ulaşılabilir

        Şirketin kurumsal internet sitesinde, bağış ve yardımlara ilişkin politikanın yer aldığı bölümün adı

        Bağış ve yardımlara ilişkin üst limit her yıl genel kurulda belirlenmekte olup, ilgili bağış politikası https://www.arcelikglobal.com/tr/sirket/yatirimci-iliskileri/politikalar/ linkinde yer almaktadır.

        Bağış ve yardımlara ilişkin politikanın kabul edildiği genel kurul tutanağının yer aldığı KAP duyurusunun bağlantısı

        https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1125695

        Esas sözleşmede menfaat sahiplerinin genel kurula katılımını düzenleyen madde numarası

        14-a

        Genel kurula katılan menfaat sahipleri hakkında bilgi

        Genel kurul toplantıları söz hakkı olmaksızın menfaat sahipleri ve medya dâhil kamuya açık olarak yapılmıştır.

        1.4. Oy Hakları

        Oy hakkında imtiyaz bulunup bulunmadığı

        Hayır (No)

        Oyda imtiyaz bulunuyorsa, imtiyazlı pay sahipleri ve oy oranları

        -

        En büyük pay sahibinin ortaklık oranı

        % 41,43

        1.5. Azlık Hakları

        Azlık haklarının, şirketin esas sözleşmesinde (içerik veya oran bakımından) genişletilip genişletilmediği

        Hayır (No)

        Azlık hakları içerik ve oran bakımından genişletildi ise ilgili esas sözleşme maddesinin numarasını belirtiniz.

        -

        1.6. Kar Payı Hakkı

        Kurumsal internet sitesinde kar dağıtım politikasının yer aldığı bölümün adı

        Şirket / Yatırımcı İlişkileri / Politikalar / Kâr Dağıtım Politikası

        Yönetim kurulunun genel kurula karın dağıtılmamasını teklif etmesi halinde bunun nedenleri ve dağıtılmayan karın kullanım şeklini belirten genel kurul gündem maddesine ilişkin tutanak metni

        Kâr payı dağıtılmıştır.

        Yönetim kurulunun genel kurula karın dağıtılmamasını teklif etmesi halinde ilgili genel kurul tutanağının yer aldığı KAP duyurusunun bağlantısı

        Kâr payı dağıtılmıştır.

        Bildirim İçeriği

        Genel Kurul Toplantıları

        Genel Kurul Toplantıları

        Genel Kurul Tarihi Genel kurul gündemiyle ilgili olarak şirkete iletilen ek açıklama talebi sayısı Pay sahiplerinin genel kurula katılım oranı Doğrudan temsil edilen payların oranı Vekaleten temsil edilen payların oranı Şirket'in kurumsal internet sitesinde her gündem maddesiyle ilgili olumlu ve olumsuz oyları da gösterir şekilde genel kurul toplantı tutanaklarının yer aldığı bölümün adı Kurumsal internet sitesinde genel kurul toplantısında yöneltilen tüm soru ve bunlara sağlanan yanıtların yer aldığı bölümün adı Genel kurul toplantı tutanağının ilişkili taraflarla ilgili madde veya paragraf numarası Yönetim kuruluna bildirimde bulunan imtiyazlı bir şekilde ortaklık bilgilerine ulaşma imkanı bulunan kişi sayısı (İçeriden öğrenenler listesi) KAP'ta yayınlanan genel kurul bildiriminin bağlantısı

        16/03/2023 0 % 74,62 % 0,003 % 74,62 Şirket / Yatırımcı İlişkileri / Genel Kurul / 16.03.2023 Tarihli Olağan Genel Kurul Toplantısı 1.3.5 numaralı Kurumsal Yönetim İlkesi kapsamında herhangi bir soru iletilmemiştir. - 0 https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1125722

        İlgili Şirketler []

        İlgili Fonlar []

        Türkçe

        4. YÖNETİM KURULU-III

        4.5. Yönetim Kurulu Bünyesinde Oluşturulan Komiteler-II

        Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, denetim komitesinin, faaliyetleri hakkında bilgi verilen bölümünü belirtiniz (sayfa numarası veya bölümün adı)

        Kurumsal Yönetim İle İlgili Açıklamalar/ Yönetim Kurulu

        Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, kurumsal yönetim komitesinin faaliyetleri hakkında bilgi verilen bölümünü belirtiniz (sayfa numarası veya bölümün adı)

        Kurumsal Yönetim İle İlgili Açıklamalar/ Yönetim Kurulu

        Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, aday gösterme komitesinin faaliyetleri hakkında bilgi verilen bölümünü belirtiniz (sayfa numarası veya bölümün adı)

        Aday Gösterme Komitesinin faaliyetleri Kurumsal Yönetim Komitesi tarafından yerine getirilmektedir.

        Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, riskin erken saptanması komitesinin faaliyetleri hakkında bilgi verilen bölümünü belirtiniz (sayfa numarası veya bölümün adı)

        Kurumsal Yönetim İle İlgili Açıklamalar/ Yönetim Kurulu

        Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, ücret komitesinin faaliyetleri hakkında bilgi verilen bölümünü belirtiniz (sayfa numarası veya bölümün adı)

        Ücret Komitesinin faaliyetleri Kurumsal Yönetim Komitesi tarafından yerine getirilmektedir.

        4.6. Yönetim Kurulu Üyelerine ve İdari Sorumluluğu Bulunan Yöneticilere Sağlanan Mali Haklar

        Faaliyet raporunun, operasyonel ve finansal performans hedeflerine ve bunlara ulaşılıp ulaşılmadığına ilişkin bilginin verildiği sayfa numarası veya bölüm adı

        Yönetim Kurulu Raporu ve Başkanın Mesajı - Genel Müdürün Mesajı

        Kurumsal internet sitesinin, icrada görevli ve icrada görevli olmayan üyelere ilişkin ücretlendirme politikasının yer aldığı bölümünün adı

        Şirket / Yatırımcı İlişkileri / Politikalar / Ücret Politikası

        Faaliyet raporunun, yönetim kurulu üyelerine ve idari sorumluluğu bulunan yöneticilere verilen ücretler ile sağlanan diğer tüm menfaatlerin belirtildiği sayfa numarası veya bölüm adı

        Kurumsal Yönetim İle İlgili Açıklamalar/ Mali Haklar

        Bildirim İçeriği

        Yönetim Kurulu Komiteleri-II

        Yönetim Kurulu Komiteleri-II

        Yönetim Kurulu Komitelerinin Adları Birinci Sütunda "Diğer" Olarak Belirtilen Komitenin Adı İcrada Görevli Olmayan Yöneticilerin Oranı Komitede Bağımsız Üyelerin Oranı Komitenin Gerçekleştirdiği Fiziki Toplantı Sayısı Komitenin Faaliyetleri Hakkında Yönetim Kuruluna Sunduğu Rapor Sayısı

        Denetim Komitesi (Audit Committee) % 100 % 100 4 4

        Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee) % 67 % 33 6 6

        Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk) % 100 % 100 6 6

        Diğer (Other) Yürütme Komitesi % 100 % 0 12 12

        İlgili Şirketler []

        İlgili Fonlar []

        Türkçe

        4. YÖNETİM KURULU-I

        4.2. Yönetim Kurulunun Faaliyet Esasları

        En son yönetim kurulu performans değerlendirmesinin tarihi

        27.12.2023

        Yönetim kurulu performans değerlendirmesinde bağımsız uzmanlardan yararlanılıp yararlanılmadığı

        Hayır (No)

        Bütün yönetim kurulu üyelerinin ibra edilip edilmediği

        Evet (Yes)

        Görev dağılımı ile kendisine yetki devredilen yönetim kurulu üyelerinin adları ve söz konusu yetkilerin içeriği

        Yönetim kurulu üyeleri arasında yetki devri yapılmamıştır.

        İç kontrol birimi tarafından denetim kuruluna veya diğer ilgili komitelere sunulan rapor sayısı

        4

        Faaliyet raporunda iç kontrol sisteminin etkinliğine ilişkin değerlendirmenin yer aldığı bölümün adı veya sayfa numarası

        Kurumsal Yönetim İle İlgili Açıklamalar / Risk Yönetimi ve İç Kontrol Mekanizması

        Yönetim kurulu başkanının adı

        Rahmi M. Koç

        İcra başkanı / genel müdürün adı

        Hakan H. Bulgurlu

        Yönetim kurulu başkanı ve icra başkanı/genel müdürün aynı kişi olmasına ilişkin gerekçenin belirtildiği KAP duyurusunun bağlantısı

        -

        Yönetim kurulu üyelerinin görevleri esnasındaki kusurları ile şirkette sebep olacakları zararın, şirket sermayesinin %25'ini aşan bir bedelle sigorta edildiğine ilişkin KAP duyurusunun bağlantısı

        https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1169437

        Kurumsal internet sitesinde kadın yönetim kurulu üyelerinin oranını artırmaya yönelik çeşitlilik politikası hakkında bilgi verilen bölümün adı

        Şirket / Politikalar / Yönetim Kurulu Çeşitlilik Politikası

        Kadın üyelerin sayısı ve oranı

        2 (%17)

        Bildirim İçeriği

        Yönetim Kurulunun Yapısı

        Yönetim Kurulunun Yapısı

        Yönetim Kurulu Üyesinin Adı/Soyadı İcrada Görevli Olup Olmadığı Bağımsız Üye Olup Olmadığı Yönetim Kuruluna İlk Seçilme Tarihi Bağımsızlık Beyanının Yer Aldığı KAP Duyurusunun Bağlantısı Bağımsız Üyenin Aday Gösterme Komitesi Tarafından Değerlendirilip Değerlendirilmediği Bağımsızlığını Kaybeden Üye Olup Olmadığı Denetim, Muhasebe ve/veya Finans Alanında En Az 5 Yıllık Deneyime Sahip Olup Olmadığı

        Mustafa Rahmi Koç İcrada Görevli Değil (Non-executive) Bağımsız üye değil (Not independent director) 16/03/1967 İlgisiz (Not applicable) İlgisiz (Not applicable)

        Mehmet Ömer Koç İcrada Görevli Değil (Non-executive) Bağımsız üye değil (Not independent director) 12/04/2005 İlgisiz (Not applicable) İlgisiz (Not applicable)

        Semahat Sevim Arsel İcrada Görevli Değil (Non-executive) Bağımsız üye değil (Not independent director) 05/04/2006 İlgisiz (Not applicable) İlgisiz (Not applicable)

        Yıldırım Ali Koç İcrada Görevli Değil (Non-executive) Bağımsız üye değil (Not independent director) 25/03/2009 İlgisiz (Not applicable) İlgisiz (Not applicable)

        Levent Çakıroğlu İcrada Görevli Değil (Non-executive) Bağımsız üye değil (Not independent director) 25/03/2009 İlgisiz (Not applicable) İlgisiz (Not applicable)

        Robert Sonman İcrada Görevli Değil (Non-executive) Bağımsız üye (Independent director) 15/04/1994 İlgisiz (Not applicable) İlgisiz (Not applicable)

        Fatih Kemal Ebiçlioğlu İcrada Görevli Değil (Non-executive) Bağımsız üye değil (Not independent director) 25/03/2015 İlgisiz (Not applicable) İlgisiz (Not applicable)

        Hakan Bulgurlu İcrada görevli (Executive) Bağımsız üye değil (Not independent director) 25/03/2016 İlgisiz (Not applicable) İlgisiz (Not applicable)

        Kamil Özer Bozer İcrada Görevli Değil (Non-executive) Bağımsız üye (Independent director) 19/03/2018 https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1115318 Değerlendirildi (Considered) Hayır (No) Evet (Yes)

        Müzeyyen Münire Gülay Barbarosoğlu İcrada Görevli Değil (Non-executive) Bağımsız üye (Independent director) 19/03/2018 https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1115318 Değerlendirildi (Considered) Hayır (No)

        Ahmet Turul İcrada Görevli Değil (Non-executive) Bağımsız üye (Independent director) 19/03/2019 https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1115318 Değerlendirildi (Considered) Hayır (No) Evet (Yes)

        Tuğrul Fadıllıoğlu İcrada Görevli Değil (Non-executive) Bağımsız üye (Independent director) 25/03/2020 https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1115318 Değerlendirildi (Considered) Hayır (No)

        İlgili Şirketler []

        İlgili Fonlar []

        Türkçe

        3. MENFAAT SAHİPLERİ

        3.1. Menfaat Sahiplerine İlişkin Şirket Politikası

        Kurumsal internet sitesinde tazminat politikasının yer aldığı bölümün adı

        Şirket /Politikalar/ Tazminat Politikası

        Çalışan haklarının ihlali nedeniyle şirket aleyhine kesinleşen yargı kararlarının sayısı

        İhbar mekanizmasıyla ilgili yetkilinin unvanı

        Global Uyum Yöneticisi ve ilgili uyum görevlisidir. Arçelik Global İş Etiği İlkeleri Operasyonları Politikası?na göre bir iddia bildirildikten sonra derhâl gözden geçirilmeli ve iddiaların ilk analizi, ilgili Uyum Görevlisi tarafından yapılmalıdır. Uygun olan yerlerde Uyum Görevlisi, bir soruşturmanın gerekli olup olmadığını belirlemek için Global Uyum Yöneticisine danışmalı ve eğer öyleyse, soruşturma ekibinin bir parçası olmalıdır.

        Şirketin ihbar mekanizmasına erişim bilgileri

        https://www.arcelikglobal.com/tr/sirket/hakkimizda/global-is-etigi-ilkeleri/ ve www.ethicsline.net

        3.2. Menfaat Sahiplerinin Şirket Yönetimine Katılımının Desteklenmesi

        Kurumsal internet sitesinde, çalışanların yönetim organlarına katılımına ilişkin olan iç düzenlemelerin yer aldığı bölümün adı

        Şirket / Yatırımcı İlişkileri / Kurumsal Yönetim / Kurumsal Yönetim Raporları

        Çalışanların temsil edildiği yönetim organları

        Şirketimizde gerek sendikalı gerekse sendikasız çalışma arkadaşlarımız çeşitli yöntemlerle yönetime katılmakta, görüşlerini paylaşmaktadır. Her yıl uygulanan Çalışan Bağlılığı Araştırması ile her çalışma arkadaşımızın görüşü anket, açık uçlu yanıtlar şeklinde anonim olarak alınmaktadır. Muhtelif iletişim toplantıları ile hem şirket ile ilgili bilgiler çalışanlar, bayiler ve diğer paydaşlarla paylaşılmakta, hem de bu paydaşların soru ve yorumları alınmaktadır.

        3.3. Şirketin İnsan Kaynakları Politikası

        Kilit yönetici pozisyonları için halefiyet planı geliştirilmesinde yönetim kurulunun rolü

        Tüm kilit yönetici pozisyonları için bir halefiyet planı oluşturulur. Bu Halefiyet Planı, CEO onayının ardından Yönetim Kurulu Başkanının onayına sunularak nihai haline getirilir.

        Kurumsal internet sitesinde fırsat eşitliği ve personel alımı ölçütlerini içeren insan kaynakları politikasının yer aldığı bölümün adı veya politikanın ilgili maddelerinin özeti

        Kurumsal internet sitemizde Şirket / Politikalar /İş?te Eşitlik Bildirgesi başlığı altında yer almaktadır. Ayrıca, Global İş Etiği İlkeleri?inde işe alımda fırsat eşitliği konusu vurgulanmaktadır. Arçelik çalışanlarına değer verir ve çalışan haklarına saygılı davranır. https://www.arcelikglobal.com/tr/sirket/hakkimizda/global-is-etigi-ilkeleri/

        Pay edindirme planı bulunup bulunmadığı

        Pay edindirme planı bulunmuyor (There isn't an employee stock ownership programme)

        Kurumsal internet sitesinde ayrımcılık ve kötü muameleyi önlemeye yönelik önlemleri içeren insan kaynakları politikasının yer aldığı bölümün adı veya politikanın ilgili maddelerinin özeti

        Kurumsal internet sitemizde Sürdürülebilirlik / InTouch / Areas / İşte Eşitlik ve Kapsayıcılık başlığı altında yer almaktadır.

        İş kazalarıyla ilgili sorumluluk sebebiyle şirket aleyhine kesinleşen yargı kararı sayısı

        14

        3.5. Etik Kurallar ve Sosyal Sorumluluk

        Kurumsal internet sitesinde etik kurallar politikasının yer aldığı bölümün adı

        Kurumsal internet sitemizde Şirket / Politikalar /Global İş Etiği İlkeleri başlığı altında yer almaktadır. https://www.arcelikglobal.com/tr/sirket/hakkimizda/global-is-etigi-ilkeleri/

        Kurumsal internet sitesinde kurumsal sosyal sorumluluk raporunun yer aldığı bölümün adı. Kurumsal sosyal sorumluluk raporu yoksa, çevresel, sosyal ve kurumsal yönetim konularında alınan önlemler

        Sürdürülebilirlik / Raporlar ve Sunumlar/ Sürdürülebilirlik Raporu

        İrtikap ve rüşvet de dahil olmak üzere her türlü yolsuzlukla mücadele için alınan önlemler

        Etik davranış kurallarında yer almaktadır.

        İlgili Şirketler []

        İlgili Fonlar []

        Türkçe

        2. KAMUYU AYDINLATMA VE ŞEFFAFLIK

        2.1. Kurumsal İnternet Sitesi

        Kurumsal internet sitesinde 2.1.1. numaralı kurumsal yönetim ilkesinde talep edilen bilgilerin yer aldığı bölümlerin adları

        Şirket / Yatırımcı İlişkileri / Özet Finansal Bilgiler, Şirket Bilgileri, Finansal Rapor ve Sunumlar, Hisse Senedi, Yatırımcı Takvimi, Kurumsal Yönetim, Politikalar, Birleşme - Bölünme ve Borçlanma Araçları

        Kurumsal internet sitesinde doğrudan veya dolaylı bir şekilde payların %5'inden fazlasına sahip olan gerçek kişi pay sahiplerinin listesinin yer aldığı bölüm

        Şirket /Yatırımcı İlişkileri / Şirket Bilgileri / Şirketin Detaylı Ortaklık Yapısı

        Kurumsal internet sitesinin hazırlandığı diller

        Türkçe ve İngilizce

        2.2. Faaliyet Raporu

        2.2.2. numaralı kurumsal yönetim ilkesinde belirtilen bilgilerin faaliyet raporunda yer aldığı sayfa numaraları veya bölüm adları

        a) Yönetim kurulu üyeleri ve yöneticilerin şirket dışında yürüttükleri görevler ve üyelerin bağımsızlık beyanlarının yer aldığı sayfa numarası veya bölüm adı

        ?Kurumsal Yönetim ile İlgili Açıklamalar? ve ?Diğer Bilgilendirmeler? başlıklarında yer almaktadır.

        b) Yönetim Kurulu bünyesinde oluşturulan komitelere ilişkin bilginin sayfa numarası veya bölüm adı

        Kurumsal Yönetim İle İlgili Açıklamalar / Yönetim Kurulu Bünyesinde Oluşturulan Komitelerin Sayı, Yapı ve Bağımsızlığı

        c) Yönetim kurulunun yıl içerisindeki toplantı sayısı ve üyelerin toplantılara katılım durumu bilgisinin sayfa numarası veya bölüm adı

        Kurumsal Yönetim İle İlgili Açıklamalar / Yönetim Kurulu Çalışma Usul ve Esasları

        ç) Şirket faaliyetlerini önemli derecede etkileyebilecek mevzuat değişiklikleri hakkında bilginin sayfa numarası veya bölüm adı

        Kurumsal Yönetim İle İlgili Açıklamalar / Diğer Açıklamalar

        d) Şirket aleyhine açılan önemli davalar ve olası sonuçları hakkında bilginin sayfa numarası veya bölüm adı

        Kurumsal Yönetim İle İlgili Açıklamalar / Diğer Açıklamalar

        e) Şirketin yatırım danışmanlığı ve derecelendirme gibi hizmet aldığı kurumlarla arasındaki çıkar çatışmaları ve bunları önlemek için alınan tedbirlere ilişkin bilginin sayfa numarası veya bölüm adı

        Kurumsal Yönetim İle İlgili Açıklamalar / Diğer Açıklamalar

        f) Sermayeye doğrudan katılım oranının %5'i aştığı karşılıklı iştiraklere ilişkin bilginin sayfa numarası veya bölüm adı

        Kurumsal Yönetim İle İlgili Açıklamalar / Diğer Açıklamalar

        g) Çalışanların sosyal hakları, mesleki eğitimi ile diğer toplumsal ve çevresel sonuç doğuran şirket faaliyetlerine ilişkin kurumsal sosyal sorumluluk faaliyetleri hakkında bilginin sayfa numarası veya bölüm adı

        Kurumsal Yönetim İle İlgili Açıklamalar/ Menfaat Sahipleri

        İlgili Şirketler []

        İlgili Fonlar []

        Türkçe

        4. YÖNETİM KURULU-II

        4.4. Yönetim Kurulu Toplantılarının Şekli

        Raporlama döneminde fiziki veya elektronik olarak toplanmak suretiyle yapılan yönetim kurulu toplantılarının sayısı

        15

        Yönetim kurulu toplantılarına ortalama katılım oranı

        % 95

        Yönetim kurulunun çalışmalarını kolaylaştırmak için elektronik bir portal kullanılıp kullanılmadığı

        Hayır (No)

        Yönetim kurulu çalışma esasları uyarınca, bilgi ve belgelerin toplantıdan kaç gün önce üyelere sunulduğu

        İlkesel olarak 1 hafta içerisinde

        Kurumsal internet sitesinde yönetim kurulu toplantılarının ne şekilde yapılacağının belirlendiği şirket içi düzenlemeler hakkında bilginin yer aldığı bölümün adı

        Şirket / Raporlar ve Sunumlar / 2023 Faaliyet Raporu

        Üyelerin şirket dışında başka görevler almasını sınırlandıran politikada belirlenen üst sınır

        Bu yönde bir belirleme bulunmamaktadır.

        4.5. Yönetim Kurulu Bünyesinde Oluşturulan Komiteler

        Faaliyet raporunda yönetim kurulu komitelerine ilişkin bilgilerin yer aldığı sayfa numarası veya ilgili bölümün adı

        Kurumsal Yönetim İle İlgili Açıklamalar/ Yönetim Kurulu Bünyesinde Oluşturulan Komitelerin Sayı, Yapı ve Bağımsızlığı

        Komite çalışma esaslarının duyurulduğu KAP duyurusunun bağlantısı

        https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1022772

        Bildirim İçeriği

        Yönetim Kurulu Komiteleri-I

        Yönetim Kurulu Komiteleri-I

        Yönetim Kurulu Komitelerinin Adları Birinci Sütunda "Diğer" Olarak Belirtilen Komitenin Adı Komite Üyelerinin Adı-Soyadı Komite Başkanı Olup Olmadığı Yönetim Kurulu Üyesi Olup Olmadığı

        Denetim Komitesi (Audit Committee) Kamil Ömer Bozer Evet (Yes) Yönetim kurulu üyesi (Board member)

        Denetim Komitesi (Audit Committee) Ahmet Turul Hayır (No) Yönetim kurulu üyesi (Board member)

        Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee) Ahmet Turul Evet (Yes) Yönetim kurulu üyesi (Board member)

        Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee) Levent Çakıroğlu Hayır (No) Yönetim kurulu üyesi (Board member)

        Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee) Özkan Çimen Hayır (No) Yönetim kurulu üyesi değil (Not board member)

        Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk) Müzeyyen Münire Gülay Barbarosoğlu Evet (Yes) Yönetim kurulu üyesi (Board member)

        Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk) Fatih Kemal Ebiçlioğlu Hayır (No) Yönetim kurulu üyesi (Board member)

        Diğer (Other) Mustafa Rahmi Koç Evet (Yes) Yönetim kurulu üyesi (Board member)

        Diğer (Other) Mehmet Ömer Koç Hayır (No) Yönetim kurulu üyesi (Board member)

        Diğer (Other) Semahat Sevim Arsel Hayır (No) Yönetim kurulu üyesi (Board member)

        Diğer (Other) Yıldırım Ali Koç Hayır (No) Yönetim kurulu üyesi (Board member)

        Diğer (Other) Caroline Nicole Koç Hayır (No) Yönetim kurulu üyesi değil (Not board member)

        Diğer (Other) Aykut Ümit Taftalı Hayır (No) Yönetim kurulu üyesi değil (Not board member)

        http://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1258597

        BIST

        Yazı Boyutu